Les droits du travail turc est un article écrit par Azkan Group, cabinet expert en Portage Salarial Turquie et Recrutement Turquie depuis 2005.Les prestations indiquées ci-dessous sont destinées aux employés non couverts par une assurance contre les accidents du...
Cet article sur les accidents du travail dans le droit du travail turc est présenté par Azkan Group, spécialisé dans les services de Recrutement Turquie et Portage Salarial Turquie depuis 2005.Accidents du travail dans le droit du travail turcLes employés turcs...
Cet article traite des obligations statutaires en droit du travail turc de l’employeur.Il concerne femmes enceintes employées ainsi que les épouses d’employés.Droit du travail turc et obligations statutairesDifférents sujets seront expliqués dans cet article et dans...
Cet article, publié par le Azkan Group spécialiste en matière de Portage Salarial Turquie, traite des accidents du travail et des maladies professionnelles dans le droit du travail turc.Accidents du travail dans le droit du travail en TurquieCi-dessous vous aurez...
Absences en droit du travail turc: congé maternitéSi les cotisations de sécurité sociale ont été payées pendant au moins 90 jours au cours de l’année précédant la naissance, l’indemnité de maternité est versée par l’employeur huit semaines avant et après...
Il existe plusieurs types d’indemnités de travail en Turquie.Prestations en nature de travail en Turquie/Indemnités de travail en TurquieCelles-ci comprennent les indemnités frais de repas (en espèces ou en chèque), les indemnités de déplacement, l’essence, la...
