Le cadre de l’impôt sur le revenu en Turquie pour 2026 a été officiellement défini par l’article 103 de la loi turque relative à l’impôt sur le revenu (GVK). Le barème de l’impôt sur le revenu détermine la manière dont les revenus des personnes physiques — en particulier les revenus salariaux (traitements et salaires) — sont imposés selon des tranches progressives.
La compréhension des tranches d’imposition 2026 en Turquie est essentielle pour les salariés, les employeurs, les spécialistes de la paie, les services RH et les entreprises étrangères gérant une paie locale. Ces taux d’imposition influencent directement le salaire net, la planification de la paie côté employeur et la charge fiscale annuelle.
Cet article explique en détail les tranches de l’impôt sur le revenu 2026 en Turquie et propose une comparaison claire avec les années précédentes afin de montrer l’évolution du système fiscal turc.
Système d’imposition des revenus en Turquie : aperçu général
La Turquie applique un système d’imposition progressif, ce qui signifie que le taux d’imposition augmente à mesure que le revenu s’élève. Les tranches s’appliquent par paliers successifs, et non sur la totalité du revenu au même taux.
Le barème de l’impôt sur le revenu s’applique notamment à :
- Les salariés (revenus d’emploi)
- Les travailleurs indépendants
- Les professions libérales et freelances
Toutefois, aux niveaux de revenus élevés, les seuils applicables aux revenus salariaux diffèrent légèrement de ceux des autres types de revenus, un point particulièrement important pour les cadres dirigeants et les hauts revenus.
Impôt sur le revenu 2026 en Turquie – Tranches officielles (salariés)
Pour l’année civile 2026, les tranches d’imposition applicables aux revenus salariaux sont les suivantes :
📊 Tranches de l’impôt sur le revenu – 2026
- Jusqu’à 190 000 TRY :
15 % - De 190 001 TRY à 400 000 TRY :
28 500 TRY pour les premiers 190 000 TRY,
20 % sur la part excédentaire - De 400 001 TRY à 1 500 000 TRY (revenus salariaux) :
70 500 TRY pour les premiers 400 000 TRY,
27 % sur la part excédentaire - De 1 500 001 TRY à 5 300 000 TRY (revenus salariaux) :
367 500 TRY pour les premiers 1 500 000 TRY,
35 % sur la part excédentaire - Au-delà de 5 300 000 TRY (revenus salariaux) :
1 697 500 TRY pour les premiers 5 300 000 TRY,
40 % sur la part excédentaire
Ces tranches constituent la structure de l’impôt sur le revenu 2026 en Turquie et s’appliquent de manière cumulative au fur et à mesure que le revenu augmente au cours de l’année.
Qu’est-ce qui a changé en 2026 ?
Par rapport aux années précédentes, les seuils d’imposition pour 2026 ont augmenté de manière significative. Cette évolution reflète :
- Les pressions inflationnistes
- La hausse générale des salaires
- La volonté de protéger les revenus intermédiaires contre la « progression de tranche » (bracket creep)
Malgré ces ajustements, le taux marginal maximal demeure fixé à 40 %, préservant ainsi la structure progressive historique du système fiscal turc.
Impôt sur le revenu 2026 vs 2025
Pour mieux comprendre l’évolution, voici une comparaison simplifiée entre les tranches 2025 et 2026 pour les salariés.
Principales caractéristiques de 2025 :
- Première tranche jusqu’à 158 000 TRY imposée à 15 %
- Début de la tranche supérieure au-delà de 4 300 000 TRY
- Taux marginal maximal de 40 % déjà en vigueur
Principales caractéristiques de 2026 :
- Première tranche élargie à 190 000 TRY
- Seuils relevés à tous les niveaux de revenus
- Taux inchangés, mais applicables à des revenus plus élevés
Concrètement, les salariés percevant des revenus moyens atteindront les tranches supérieures plus tard dans l’année avec le système de l’impôt sur le revenu 2026.
Évolution historique des tranches d’imposition en Turquie (2013–2026)
Au cours de la dernière décennie, les tranches de l’impôt sur le revenu en Turquie ont été révisées presque chaque année. Voici un aperçu synthétique des grandes tendances.
Points clés :
- 2013–2017 :
- Première tranche comprise entre 10 700 TRY et 13 000 TRY
- Taux marginal maximal plafonné à 35 %
- 2018–2020 :
- Élargissement progressif des tranches
- Maintien d’une structure à quatre niveaux
- 2021 :
- Introduction pour la première fois du taux de 40 %
- 2022–2024 :
- Augmentations rapides des seuils en réponse à l’inflation
- Traitement différencié des revenus salariaux aux niveaux élevés
- 2025–2026 :
- Relèvement significatif de l’ensemble des seuils
- Renforcement de l’alignement sur l’inflation tout en conservant la progressivité
Cette évolution montre clairement que le cadre de l’impôt sur le revenu 2026 en Turquie est le résultat d’une adaptation structurelle progressive et non d’un changement soudain.
Pourquoi l’impôt sur le revenu 2026 est important pour les salariés
Pour les salariés, les tranches d’imposition influencent directement :
- Le salaire net mensuel
- La charge fiscale cumulée en fin d’année
- L’imposition des primes et bonus
- Le traitement fiscal des heures supplémentaires et revenus annexes
Les salariés proches des seuils de tranche peuvent constater des variations du salaire net en cours d’année lorsqu’ils basculent dans une tranche supérieure.
Impact pour les employeurs et la gestion de la paie
Du point de vue des employeurs, cette structure fiscale a un impact sur :
- Les calculs de paie
- Les stratégies de « gross-up » salarial
- La rémunération des cadres dirigeants
- La gestion de la paie des expatriés
Bien que l’impôt sur le revenu soit à la charge du salarié, une retenue incorrecte expose l’employeur à des sanctions, rendant l’application rigoureuse des tranches indispensable.
Revenus salariaux vs autres types de revenus
Un point essentiel du système 2026 est que les revenus salariaux bénéficient de seuils plus élevés dans les tranches supérieures par rapport aux revenus non salariaux. Cette différence offre une protection partielle aux salariés, notamment aux cadres et hauts dirigeants.
Cette distinction est particulièrement importante pour :
- Les personnes percevant plusieurs types de revenus
- Les salariés ayant une activité indépendante secondaire
- Les salariés actionnaires de leur entreprise
Conformité et base légale
Les tranches d’imposition mentionnées dans cet article reposent sur :
- La loi turque relative à l’impôt sur le revenu (GVK), article 103
- Les barèmes fiscaux officiels publiés annuellement
Les employeurs comme les particuliers doivent toujours s’appuyer sur les sources officielles et sur des conseils fiscaux professionnels pour l’application correcte de l’impôt sur le revenu.
L’impôt sur le revenu 2026 en Turquie en perspective
Le barème de l’impôt sur le revenu 2026 en Turquie introduit des seuils de revenus plus élevés tout en conservant le modèle de taxation progressive. Avec des taux allant de 15 % à 40 %, le système continue de faire peser une charge plus importante sur les hauts revenus tout en allégeant la pression sur les revenus faibles et intermédiaires.
Pour les entreprises, les équipes RH et les investisseurs étrangers, la maîtrise des tranches d’imposition 2026 en Turquie est indispensable pour :
- Une gestion précise de la paie
- Une prévision fiable des coûts
- Le respect des obligations légales
Pour les salariés, comprendre la taxation cumulative des revenus permet d’éviter les mauvaises surprises et d’améliorer la planification financière personnelle.
